O memorando do vice-procurador-geral interino Emil Bove, obtido pela Associated Press, também não oferece garantias para quaisquer agentes que tenham "agido com intenção corrupta ou partidária" e sugere que esses funcionários, se houver algum, têm motivos para se preocupar com um processo de revisão.
Este processo de revisão, altamente incomum, que o Departamento de Justiça da administração Trump está a iniciar surge para identificar o que diz ser uma potencial má conduta.
A mensagem de Bove, que também acusa o diretor interino do FBI, Brian Driscoll, de "insubordinação", tem como objetivo proporcionar uma certa clareza após dias de turbulência e incerteza no seio do FBI, na sequência de um pedido extraordinário do Departamento de Justiça, na sexta-feira, para que os nomes dos agentes que participaram nas investigações fossem revelados.
Muitos funcionários do FBI viram esse pedido como um precursor de despedimentos em massa, particularmente à luz de movimentos separados para despedir membros da equipa do conselheiro especial Jack Smith que investigou Donald Trump, reatribuir altos funcionários de carreira do Departamento de Justiça e forçar a saída de promotores em casos de 6 de janeiro e vários executivos de topo do FBI.
Trump e os seus aliados republicanos há muito que acusam o Departamento de Justiça do governo Biden de ser "armado" contra os conservadores.
Milhares de funcionários do FBI que participaram em investigações relacionadas com o dia 6 de janeiro foram convidados, durante o fim de semana, a preencher questionários aprofundados sobre o seu envolvimento nos inquéritos, numa altura em que o Departamento de Justiça da nova administração Trump pondera a aplicação de medidas disciplinares.
Os funcionários do FBI apresentaram duas ações judiciais na terça-feira para impedir a recolha e a potencial divulgação dos nomes dos investigadores.
Bove, no seu memorando, acusou Driscoll, chefe interino do FBI, de "insubordinação" por ter resistido ao seu pedido de "identificar a equipa central" responsável pelas investigações de 6 de janeiro. Depois de Driscoll se ter recusado a responder, Bove alargou o pedido de informações sobre todos os funcionários do FBI que participaram nas investigações.
Driscoll não respondeu à alegação de insubordinação, disse o FBI.
O escrutínio dos agentes de carreira do FBI é altamente invulgar, uma vez que os agentes de base não selecionam os casos que lhes são atribuídos e não são geralmente disciplinados devido à sua participação em assuntos considerados politicamente sensíveis.
Também não há provas de que os agentes do FBI ou os advogados que investigaram ou processaram os casos tenham tido uma conduta incorreta.
"Nenhum funcionário do FBI que tenha simplesmente cumprido ordens e desempenhado as suas funções de forma ética no que respeita às investigações de 6 de janeiro corre o risco de ser despedido ou de sofrer outras sanções", escreveu Bove.
No entanto acrescentou: "Os únicos indivíduos que devem se preocupar com o processo iniciado pelo meu memorando de 31 de janeiro de 2025 são aqueles que agiram com intenção corrupta ou partidária, que desafiaram descaradamente as ordens da liderança do Departamento ou que exerceram discrição ao armar o FBI".
A associação que representa milhares de agentes do FBI já tinha apelado na segunda-feira aos líderes do Congresso que protejam os empregos dos funcionários que estão em risco de ser punidos ou eventualmente despedidos por terem estado envolvidos nas investigações a Trump.
A carta da Associação de Agentes do FBI, que representa os interesses de mais de 14.000 agentes no ativo e reformados, surgiu na sequência das notícias de que dão conta que milhares de funcionários foram convidados no fim de semana a preencher um questionário detalhado sobre o seu envolvimento nas investigações ao ataque ao Capitólio.
Separadamente, também na segunda-feira, os democratas do Comité Judicial do Senado escreveram a Patel e Pam Bondi,- escolhidos por Trump para dirigir o FBI e o Departamento de Justiça, respetivamente - para manifestar "graves preocupações" sobre os esforços para escrutinar, reatribuir e remover funcionários de carreira e exigir uma série de comunicações internas sobre os seus planos para abalar as agências.
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