A ministra da Saúde, Ana Paula Martins, admitiu que "naturalmente" já conhecia o relatório de avaliação feito pela Comissão de Recrutamento e Seleção para a Administração Pública (CReSAP) sobre o currículo do ex-diretor executivo do Serviço Nacional de Saúde António Gandra d’Almeida.
"Indigitamos personalidades, vão à comissão de avaliação e é-nos dado depois o parecer da comissão de avaliação e esse parecer é positivo. A posição da CReSAP é de que o perfil, competências e currículo de António Gandra d’Almeida é o adequado para as funções de direção executiva do Serviço Nacional de Saúde. Não quero deixar de lhe agradecer o trabalho que fez", afirmou Ana Paula Martins, esta terça-feira, aos jornalistas à margem da inauguração das instalações da Unidade de Saúde do Catujal (ULS São José).
Ana Paula Martins disse também que não demorou a aceitar o pedido de demissão porque foi uma decisão "individual" tendo em conta que "vieram determinados factos à presença pública" e era necessário "proteger o lugar e o SNS".
"Entendi, entendo e voltaria a fazer o mesmo. Respeitar, em primeiro lugar, a posição do diretor ainda em exercício e encontrar nomes e pessoas que pudessem assumir, o mais rapidamente possível, essa função", acrescentou a ministra da Saúde.
Antes, a ministra anunciou que o antigo presidente da Entidade Reguladora da Saúde Álvaro Almeida vai substituir o anterior diretor executivo do Serviço Nacional de Saúde António Gandra d'Almeida, que se demitiu depois de uma investigação sobre acumulação de funções incompatíveis.
Na sexta-feira, o então diretor executivo do SNS pediu a demissão das suas funções, pedido que foi aceite de imediato pela ministra da Saúde.
O pedido de demissão foi anunciado horas depois de a SIC ter noticiado que acumulou, durante mais de dois anos, as funções de diretor do INEM do Norte, com sede no Porto, com as de médico tarefeiro nas urgências de Faro e Portimão.
Leia Também: Álvaro Santos Almeida é o novo CEO do SNS. "Sensibilidade para a saúde"
