Mortágua reconhece necessidade de melhorar contacto com funcionários

 A coordenadora do BE reconheceu hoje que o partido precisa de rever procedimentos internos no contacto com os seus funcionários mas rejeitou que a polémica acerca dos despedimentos de 2022 tenha consequências eleitorais.

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© Rita Franca/NurPhoto via Getty Images

Lusa
27/01/2025 13:02 ‧ ontem por Lusa

Política

Bloco de Esquerda

Na abertura das jornadas parlamentares do partido, que começaram hoje, no distrito de Coimbra, Mariana Mortágua abordou pela primeira vez em público a polémica acerca dos despedimentos no BE, em 2022, de duas mulheres que tinham sido mães recentemente, insistindo que o partido cometeu erros.

 

Interrogada sobre se receia que o BE seja prejudicado eleitoralmente após esta polémica, Mortágua rejeitou.

"Acho que não. (...) Acho que as pessoas, os votantes, os simpatizantes, os militantes conhecem melhor que ninguém todo o património que o Bloco tem em todas as lutas pela justiça, pelo trabalho, pelo feminismo em todas elas. E, portanto, acho que não. Acho que as pessoas nos conhecem", respondeu.

Contudo, a coordenadora do BE reconheceu a necessidade de rever procedimentos internos, nomeadamente nas formas de contacto com os funcionários do partido, "sobretudo nos momentos mais delicados de entrada e de saída", depois de uma dessas trabalhadoras ter sido contactada durante a sua licença de maternidade.

A bloquista considerou necessária "uma clarificação das funções que cada pessoa tem e da natureza do trabalho e do vínculo que é estabelecido, e que tem características muito próprias", uma vez que está em causa "um partido político e atividade política".

Mariana Mortágua adiantou que, nessa altura, estas duas trabalhadoras enviaram uma carta à direção do partido a manifestar o seu descontentamento "pela forma como foram contactadas" no momento em que se chegou à conclusão de que "era impossível manter aqueles postos de trabalho" e que o BE assumiu os erros que cometeu.

"É certo que cumprimos os deveres legais, é certo que procurámos um acordo que protegesse estas pessoas mas temos sempre que procurar contactá-las e ter os procedimentos mais respeitosos possível. No mais eu quero-vos dizer que somos humanos e que às vezes erramos como toda a gente", sublinhou, com a antiga coordenadora do partido à data destes despedimentos, Catarina Martins, na plateia a ouvi-la.

Numa comunicação enviada aos militantes do partido, e à qual a Lusa teve acesso, Mariana Mortágua já tinha reconhecido que o partido cometeu erros no "processo penoso" de despedimentos após as legislativas de 2022, época na qual o BE viu a sua subvenção pública substancialmente reduzida depois de passar de 19 para cinco deputados na Assembleia da República.

No caso particular de duas trabalhadoras que foram despedidas e que tinham sido mães há pouco tempo, os contratos foram excecionalmente estendidos de março até dezembro desse ano.

Interrogada sobre se pode garantir que não virão a público mais casos como os destas duas trabalhadoras, Mariana Mortágua respondeu que "as pessoas têm as suas experiências na relação com o BE como têm com todos os partidos, locais onde trabalham, instituições onde militam e têm vivências diferentes".

"Portanto, eu não garanto as vivências e a forma como cada pessoa experiencia o seu passado e a sua vida dentro do BE. O que posso é garantir que o Bloco tem procedimentos que sejam uniformizados na forma de, sobretudo, e essencialmente, tratar os seus funcionários, os seus trabalhadores e clareza nessa relação e transparência, e que aprende com o que vai correndo mal e consegue reconhecer isso. Acho que isso é importante", completou.

[Notícia atualizada às 15h27]

Leia Também: Mortágua pede demissão de secretário de Estado e queda de lei dos solos

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