A Mercadona vai voltar a subir o salário de entrada em Espanha para 1.557 euros, mais 50 euros do que o valor praticado atualmente (1.507 euros), de acordo com o El Mundo. No país vizinho, este aumento salarial está relacionado com a taxa de inflação do mês de dezembro, de acordo com o mesmo jornal espanhol.
Por cá, ainda não há novidades para o próximo ano e fonte da Mercadona explicou ao Notícias ao Minuto que esta decisão apenas se aplica aos trabalhadores em Espanha.
O jornal espanhol indica, contudo, que a empresa não deverá só aumentar o salário base, mas também outros complementos remuneratórios, à semelhança do que foi feito em anos anteriores.
No país vizinho, refira-se, os funcionários da Mercadona trabalham 40 horas semanais, numa altura em que o país discute a redução do tempo laboral para as 37,5 horas.
Em Portugal, refira-se, a Mercadona decidiu aumentar o salário de entrada no grupo em 11% a partir de janeiro de 2023 em território nacional, o que significa que o ordenado mínimo de um colaborador da empresa passou a ser de 1.034 euros brutos mensais.
"A partir de janeiro de 2023, o vencimento mínimo auferido por um colaborador da Mercadona será de 1.034 euros brutos mensais, o que representa uma diferença de 147 euros em relação ao SMN [salário mínimo nacional] (com duodécimos incluídos)", podia ler-se num comunicado a que o Notícias ao Minuto teve acesso na altura em que o anúncio foi feito.
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